フランク*ゴーゴールによって投稿

国の外にオフィスを持つ米国の企業は、多くの場合、一時的に専門的な労働者をもたらします。 フォームI-129Sは、企業が米国に個々の労働者をもたらすために使用する重要なフォームです。このガイドでは、フォームI-129Sについて知っておく必要があるすべてを説明します。

目次

フォームI-129Sとは何ですか?

フォームI-129Sは、ブランケットL請願書に基づいて非移民請願書として正式に知られており、雇用者の請願書です。 非移民労働者(受益者でもある)をL-1非移民会社内転勤者として分類するために雇用主によって提出されます。 これは、米国市民権移民局(USCIS)によるブランケットl請願書(L-Z)の承認を経て行われ、8C.F.R.214.2(l)(4)(i)に記載されています。

フォームI-129SとI-129の違い

フォームI-129Sを提出するとき、多くの経験の浅い雇用者はフォームI-129と同じであると誤解しています。

フォームI-129Sを提出するとき、多くの経験の浅い雇用者はフォームI-129と同じであると誤解しています。 これは恐ろしい間違いであり、(返金不可の手数料が関与しているため)財政的損失と一緒に請願書のキャンセルにつながる可能性があります。 したがって、フォームI-129SとフォームI-129の違いを明確にする必要があります。また、非移民労働者のための請願書として知られているフォームI-129は、非移民労働者の雇用者によって提出された多目的フォームです。

フォームI-129は、非移民労働者の雇用者によって提出された多目的フォームです。 典型的な要求は、滞在を延長するか、ステータスの変更を要求するためのものです。

フォームI-129を使用すると、H1B、H1C、H2A、L1、O1、およびO2など、海外労働者のための特定の非移民ビザを申請することができます。 労働者がL1ビザの資格がある場合は、フォームI-129Sを提出する必要があります。

違いを要約すると、フォームI-129は、滞在の延長やステータスの変更を要求しているときに提出され、フォームI-129Sは、外国人労働者がブランケットL請願書に基づいてL-1ビザの資格があるときに提出されます。フォームI-129Sが必要なのは誰ですか?

フォームI-129Sは、L-1会社内転勤者として非移民労働者の分類のための請願書として、米国の雇用者によって使用されるフォームです。

フォームI-129Sは、適格性に基づいて包括的なL-1請願書を承認された請願者のみが提出することができます。

フォームI-129sは、適格性に基づ 彼らは受益者を分類することができます—米国外に位置しています—専門知識の専門家として、エグゼクティブまたはマネージャーとして彼/彼女を雇うこ

受益者がすでに米国にいる場合、申立人は滞在の延長またはステータスの変更を申請することができます。 したがって、彼はフォームI-129と一緒にフォームI-129を提出する必要があります。

資格

フォームI-129Sを提出するには、請願書を提出する会社と海外労働者の両方が特定の資格基準を満たしている必要があります。

企業にとって、ガイドラインは次のとおりです。

  • 請願書を提出する雇用主とその海外子会社は、貿易やサービスの積極的な関与になければなりま
  • 同社は、米国にオフィスを持っている必要があり、フォームを提出する前に、少なくとも一年のために米国で事業を行ってきました。
  • 請願書を提出する雇用主は、米国および海外に少なくとも三つの支店または子会社または関連会社を持っている必要があります。

上記の義務的要件に加えて、米国企業は以下の条件の少なくとも一つを満たさなければなりません。

  • 当社およびその関連会社は、前年にL-1非移民会社内譲受人に対して少なくとも十件の請願承認を受けています。
  • 同社とその子会社は、少なくとも2 25百万の合計売上高を持っています。
  • 同社は、米国で少なくとも1000人を採用しています。

海外転勤従業員が非移民会社内転勤者として資格を得るための要件は次のとおりです。

  • 従業員は、海外または米国に拠点を置く会社
  • 従業員は、教育と仕事の経験のミックスとその分野の専門家でなければなりません。
  • 彼らは少なくとも学士号またはそれと同等の学位を持っている必要があります。
  • 移転する従業員が働いているオフィスは、毛布L請願書に含まれている必要があります。

あなたと非移民労働者がすべての資格基準を満たしている場合は、請願書を進めることができます。フォームI-129Sを完成させるには?

フォームI-129Sを完成させるには?ォームI-129Sは8ページの文書を10部に分割したものです。

フォームI-129Sは8ページの文書を10部に分割したものです。 各パートは、あなたのケースに適用される場合に答えるために必須の一連の質問をします。 ここでは、各部分を記入する方法の簡単な概要です:

パート1: 雇用者に関する情報

  • 1–あなたの組織の完全な法的名前(請願組織)
  • 2。a-3-会社/申立人の完全な郵送先住所
  • 4.a-4e–会社/請願者の完全な物理的な住所
  • 5–8–電話、電子メールアドレス、ファックス番号を含む請願者の主な連絡先情報
  • 9–10-米国内の従業員の総数、50人以上が米国にいる場合、および50%があらゆる種類の移民ステータスを保持している場合。

その2: 請願書の提出と米国での以前の滞在期間に関する情報

  • 1.a-外国人がマネージャー/エグゼクティブになる場合
  • 2。b-外国人が専門的な知識の専門家になる場合
  • 2。a-mm/dd/yyyyで提案された雇用の状態の日付
  • 2.b-mm/dd/yyyyで提案された雇用の終了日
  • 3-6-滞在の前の期間

パート3: 受益者に関する情報

  • 1-外国人登録番号またはa番号
  • 2–USCISオンライン口座番号
  • 3–米国のオンライン社会保障番号
  • 4。a-4c-受益者のフルネーム
  • 5。a-5c-受益者が他の法的な名前を保持している場合は、このセクションを記入してください
  • 6.a-7-受益者の外国の郵送先住所
  • 8-受益者の外国の郵送先住所
  • 9–形式mm/dd/yyyyで生年月日
  • 10–性別
  • 11–13–出生地
  • 14–受益者の国籍

パート4: 提案された雇用に関する情報

  • 1–毛布L請願書受領番号
  • 2–i-129Sと一緒に他のフォームを提出している場合
  • 3–受益者が働くことが提案されている住所
  • 4–6–賃金と雇用時間
  • 7–8–関与する役職と義務
  • 9–11–プライマリワークサイトまたは受益者がオフサイトで働くかどうか

その5: 外国人雇用に関する情報

  • 1–受益者が外国人雇用者のために保持している位置
  • 2–3–外国人雇用者の名前と住所
  • 4–13–参加日、実行された職務、賃金情報など、受益者の外国人雇用に関するその他の情報。

パート6:米国の外国人への制御技術または技術データのリリースに関する認定

ライセンスを取得したり、受益者に技術データをリリースする必要

パート7: 申立人または承認された署名者の声明、連絡先情報、宣言、および署名

関連する空白に連絡先の詳細、宣言、および署名を提供します。

あなたが通訳を使用しているか、他の誰かがあなたのためにフォームを記入している場合は、パート8、9、10を使用する必要があります。

あなたのためにフォームを記入している場合は、パート8、9、10 それ以外の場合は、空白のままにすることができます。フォームI-129Sをどこに提出するのですか?

米国外から提出する場合は、その国の米国領事事務所に提出する必要があります。

米国外から提出する場合は、その国の米国領事事務所に提出する必要があります。 米国内から提示する場合は、USCISサービスセンターで提出する必要があります。

カナダの譲受人の場合、フォームは、エントリの特定のポイントで税関と国境の保護に直接提出することができます。

フォームI-129Sコスト

そこに関与する出願料はありませんが、あなたは詐欺防止と検出料として5 500手数料を支払う必要があります。

あなたのケースに応じて、あなたはPublic4,500の公法114-113料金を支払うように求められます。

個人ローン
ビザ保有者のための!
最大3 35,000のためのローン。 連帯保証人は必要ありません。 前払いの違約金はありません。

結論

これはすべてフォームI-129とフォームI-129Sに関するものでした。

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